Einsatzmöglichkeiten für ManagerInnen auf Zeit

Die Einsatzmöglichkeiten für Interim ManagerInnen sind unbegrenzt: Überall wo eine Führungskraft benötigt wird und Umsetzung gefragt ist.

• Wachstum, Ertragssteigerung und Vertriebsstärkung
• Business Development und Aufbau neuer Organisationseinheiten

• Prozess- und Qualitätsmanagement
• Produktivitäts- und Effizienzsteigerung
• Optimierung von time-to-market
• Optimierung der Produktion (Qualität, Durchlaufzeiten, Ausschuss, etc.)
• Outsourcing und/oder Insourcing
• Compliance
• Claim Management

• Innovation
• Forschung & Entwicklung
• Wissensmanagement

• Due Dilligence
• M&A und Post Merger Integration
• Vorbereitung auf Verkauf bzw. IPO
• Aufbau eines Start-up

• HR Management
• Organisationsentwicklung
• Strategisches und operatives Controlling
• Marketing und Vertrieb
• Beschaffung, Logistik und Supply Chain Management
• IT

• Risikomanagement und Security
• Krisenmanagement
• Reorganisation und Change Management